Tiek veidotais saturs ir kvalificētu, izglītotu speciālistu un pieredzējušas komandas plānots, veidots, pārskatīts. Tiek ir droša vieta, kur saņemt psiholoģisko atbalstu un pierādījumos balstītu informāciju kritiski domājošiem cilvēkiem

Konflikti ir neizbēgami

Konflikti ir neizbēgami

Iespējams, ka arī tu ilgojies pēc pasaules, kurā vairs nebūtu konfliktu un visi mierīgi sadzīvotu viens otram blakus. Tā nav slikta doma, taču lieta sekojoša - konfliktiem ir reputācijas problēma. Kopumā tie nav nekas slikts, vienkārši bieži vien mums nav ne jausmas kā strīdēties tā, lai nenodarītu otram pāri un tiktu pie produktīva rezultāta. Jā, konflikti var būt produktīvi, jo tie palīdz mums atrisināt problēmas, tikt pie jauniem risinājumiem.

Tā nav tava pieredze? Pilnīgi ticami.

Varbūt mums iemācīts, ka konflikti ir slikti, tāpēc no tiem izvairāmies, bet tie mūs tāpat nez kāpēc panāk (jo problēmas jau nekur nepazūd), vai arī varbūt tieši otrādi - mēģinām aktīvi un skaļi uzreiz visu risināt un izrunāt, bet konflikti eskalē, nemazinās. Iespējams, augot pasaulē, kur strīdēties var nozīmēt tik dažādas lietas kā pilnīgu izvairīšanos, mēģināšanu ''uzvarēt'' vai sabrukšanu asarās konfliktu priekšā, mums vienkārši nav bijis iespēju atklāt, ko mums konflikti var dot.

Lasi vairāk par konfliktiem “TIEK“ žurnālā

Bailes pieņemt lēmumus

Bailes pieņemt lēmumus

Labs konflikts?

Labs konflikts?

0